La multinacional Syngenta ofrece aproximadamente 30 nuevas oportunidades laborales para jóvenes aprendices en diferentes regiones de Brasil. Los puestos están dirigidos a personas negras o mestizas de entre 16 y 22 años que estén cursando o hayan finalizado la educación secundaria o universitaria. Las solicitudes se pueden enviar a través del sitio web de la empresa y el plazo de solicitud permanecerá abierto hasta el 20 de noviembre de 2026.
La jornada laboral es de seis horas diarias, con un contrato subcontratado de 15 meses a través de una ONG, regido por la Consolidación de las Leyes Laborales (CLT). Las oportunidades ofrecen una jornada laboral de 6 horas, un salario de R$ 1.533,56, subsidio de transporte o servicio de transporte de la empresa (según la ubicación), comidas, asistencia médica, decimotercer mes de salario y FGTS (Fondo Brasileño de Indemnización por Despido).
Los puestos vacantes se encuentran en diversas áreas, como Recursos Humanos, Producción e Investigación y Desarrollo, y están ubicados en diferentes zonas donde opera la empresa, incluyendo São Paulo (SP), Holambra (SP), Paulínia (SP), Indaiatuba (SP), Uberlândia (MG), Formosa (GO), Goiânia (GO) y Londrina (PR).
“Con los puestos de Jóvenes Aprendices, queremos conectar a los nuevos talentos con el futuro de la agroindustria brasileña. Nuestro objetivo es ofrecer un entorno diverso, innovador y acogedor donde los jóvenes no solo consigan su primer empleo, sino que también vivan una experiencia de aprendizaje práctica y transformadora para sus carreras”, afirma Erica Yano, Coordinadora de Atracción de Talento de Syngenta.
Para registrarte, visita: https://smrtr.io/BrLzs
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